【本网讯】山东能源新矿集团协庄煤矿聚焦人才强企，多措并举培养高素质、高技能、高水平人才队伍，为企业高质量发展厚植了人才基础。
该矿“为了让基层项目部‘互促共进’，坚持通过开展管理人员上讲台、组织召开经验交流会、开展现场实训等形式，培养管理人员的管理技能、组织技能、技术技能等综合素质。”协庄煤矿掘进项目七部经理樊德才说：“通过开展管理人员上讲台活动，丰富了知识面，锻炼了讲话能力，也克服了以往上讲台时的胆怯心理，增强了个人自信心。”
为了推广好经验、好方法，全面培养高技能人才，他们还依托“智慧运行中心、学聚堂创客中心”等创新平台，定期组织工程技术人员开展“技能讲堂”等活动，不断加强创新人才、高技能人才的培育，确保现有生产技术得到有效传承，新技术得到推广，为企业高质量发展奠定了人才基础。
本网特约记者孟凡民 编辑 陈茂春
