【本网讯】连日来，高阳煤矿通过提高认识、统一思想，深入实践、融入本职，大力宣传、营造氛围等举措，确保“改革创新、奋发有为”大讨论活动在矿区生根发芽、开花结果，为企业高质量发展奠定坚实基础。
提高认识、统一思想，深入开展大讨论活动。该矿紧紧围绕两级集团公司安排部署，结合自身实际，出台《高阳煤矿“改革创新、奋发有为”大讨论活动实施方案》，成立以党委书记、矿长为组长的活动领导组小组，办公室设在党委办，总体负责大讨论活动的谋划组织、督导推动、宣传引导等工作。分动员部署、学习研讨、深入实践、巩固提升四个阶段循序渐进开展活动。各党（总）支部书记为此项工作第一责任人，结合本单位实际，按步骤、分层次围绕“六方面问题”重点开展学习讨论，并严格执行“周汇报、月总结”制度，不断将此项工作引向深入。
深入实践、融入本职，推动各项工作上台阶。要求领导班子把开展大讨论与分管工作紧密结合，带着问题、带着目的开展活动，身体力行、抓好落实、做出表率。要切实把解决思想观念问题与破除机制体制障碍结合起来，把大讨论活动有机融入深化改革、转型发展、创新驱动、改善民生、从严治党等各方面，坚持问题导向、做到有的放矢，确保活动取得实在效果。采掘衔接紧张是目前制约该矿的重点难题之一，新的一年，该矿要引导生产业务部门和工程技术人员从煤炭赋存、工作面条件、生产工艺等方面综合考虑、科学设计、优化组织，最大限度趋利避害，大搞掘进会战，彻底淘汰炮掘落后工艺，强化快速掘进攻关，扭转被动局面。此外，该矿在“一优三减”、契约管理、经营管控等方面做出详细部署安排，推动企业高质量发展。
大力宣传、营造氛围，提供强大舆论保障。充分利用电视、广播、微信公众平台等媒体，深入解读中央、省委关于改革开放再出发的重要精神和部署要求，引导全员真正在思想上、行动上与上级保持高度一致。带领全员认真学习两级集团公司以及本矿大讨论活动方案，做到心中有数，尽心尽责、全员参与。电视台开辟“我为改革创新做什么大家谈”专栏，邀请基层单位干部职工谈感受、话心得、定举措、谋发展，真正把自己摆进去、动起来，使活动真正落地生根。据了解，该矿还依托专题讲座、文化长廊等形式，充分发挥媒体融合优势，全方位报道大讨论进展情况，梳理成果、选树典型、总结经验、深入交流，有力推动此项活动纵深开展。
本网通讯员马鹏飞 编辑 陈茂春