【本网讯】3月7日，山东能源临矿集团田庄煤矿2019年党风廉政建设工作会议在该矿第一会议室召开，权属单位的各党支部书记、支部纪检委员，各部室主要负责人以及党群工作部、纪检监察部全体成员共50余人参加会议，会议由党委副书记、工会主席杨红树同志主持。
会议传达了山东省纪委十一届四次全会和山东能源集团2019年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，对《省纪委常委会工作报告》、《山东能源集团纪委常委会工作报告》和集团公司纪委书记祁方坤同志在《临矿集团纪委一届五次全委（扩大）会工作报告》进行了宣传贯彻；传达学习了临矿集团党委《关于2018年度落实党风廉政建设责任制检查考核情况的通报》文件精神。
矿纪委书记魏海峰作了题为《为深入推进田庄煤矿“一提两转”工作目标提供坚强纪律保障》的工作报告，总结了2018年田庄煤矿纪检监察工作成效，从4个方面分析了监察工作中存在的不足，重点对2019年纪检监察工作进行了安排部署，一是把准政治方向，提高政治站位，规范党员干部廉洁自律；二是从严监督执纪问责，推动监督、执纪、问责工作落到实处；三是加强组织领导，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。
会议强调：一是提高站位、狠抓落实。党员干部切实把思想和行动统一到矿井党风廉政建设工作上来，认真研究和把握会议的精神实质，层层传达贯彻，形成全矿上下狠抓落实的强大动力和浓厚氛围；二是结合实际，完善举措。各支部、各单位要上下齐动员，要以强有力的政治责任感狠抓工作任务落实。结合实际统筹安排各方面工作，研究切实可行的措施，确保上级的各项要求落到实处；三是明确责任，突破创新。要进一步强化责任意识，进一步创新工作方式方法，在不折不扣完成上级安排的“规定动作”的同时，还要结合实际有计划的开展“自选动作”，抓出特色，培育亮点，力争工作上有新的突破，确保各项工作任务圆满完成。
会议要求：各级党员干部要切实摆正位置，深入贯彻党的十九大精神，不断加强警示教育，筑牢思想道德防线，进一步完善党风廉政建设工作新机制；要综合运用监督执纪“四种形态”，聚焦重点领域持续开展效能监察，持续深入治理基层区队“微腐败”要不断对标新时代新要求打造纪检监察队伍，在提升标准化水平的同时，不断创新工作方式方法，为纪检监察工作的开展汲取新的养分，注入新的活力。
会上矿纪委书记魏海峰与各党支部纪检委员签署了《二O一九年度党风廉政建设监督责任书》。
本网特约记者杨振勇 通讯员王伟 编辑 陈茂春
